Bengkulu||ISBCenter.com – Gubernur Bengkulu, Rohidin Mersyah hari ini, Rabu (11/10) membuka kegiatan Job Fair (bursa kerja) Provinsi Bengkulu sekaligus peluncuran aplikasi Apo Lokak yang berlangsung di atrium Bencoolen Mall Kota Bengkulu.
Gubernur berharap, Job Fair yang terselenggara atas kerjasama Kepala Dinas Ketenagakerjaan dan Transmigrasi (Disnakertrans) Provinsi Bengkulu, dan Kabupaten Kota se-Provinsi Bengkulu tersebut dapat dilaksanakan secara rutin sehingga dapat menyerap banyak tenaga kerja di Bengkulu yang nantinya disalurkan di perusahaan lokal, nasional bahkan di luar negeri.
“Acara ini sengaja selalu rutin dilakukan dalam rangka mempertemukan penyedia lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan baik lokal, nasional bahkan luar negeri dengan pencari tenaga kerja. Maka saya kira disamping rutin dilakukan mungkin skalanya juga diperbesar dan diperluas dengan berbagai jenis perusahaan yang berpartisipasi,” ungkap Rohidin Mersyah dalam sambutannya.
Pada Job Fair yang akan diselenggarakan selanjutnya, Gubernur juga meminta agar skalanya diperluas dan diperbesar dengan melibatkan banyak perusahaan dan bidang pekerjaan yang disediakan sehingga lebih banyak memberikan peluang kerja bagi para pencari kerja di daerah.
Disamping juga para pekerja diharapkan mempersiapkan diri dengan prasyarat dan kemampuan yang dibutuhkan para pencari kerja, sehingga ketika lowongan kerja tersedia mereka bisa langsung bekerja di perusahaan yang diinginkan.
“Mencari kerja memang merupakan kebutuhan, namun para pencari kerja juga harus mempersiapkan diri dengan prasyarat kemampuan dan keterampilan yang diharapkan dunia kerja saat ini. Ini juga yang akan dilakukan daerah dengan mempersiapkan fasilitasnya,” tambah Rohidin menjelaskan bahwa saat ini pun Balai Latihan Kerja (BLK) tipe A dengan berbagai program sedang dipersiapkan untuk direalisasikan tahun 2024 mendatang.
Sementara itu Kepala Disnakertrans Provinsi Bengkulu, Edwar Happy melalui Kepala Bidang Pembinaan dan Penempatan Tenaga Kerja, Disnakertrans Provinsi Bengkulu, Ahmad Nurdin dalam penyampaikan laporan kegiatannya menyampaikan untuk pelaksanaan Job Fair kali ini, diikuti 35 partisipan yang terdiri dari 25 perusahaan dengan jumlah lowongan pekerjaan secara keseluruhan mencapai 673 lowongan.
Diantara perusahaan itu selain mengisi lowongan untuk disalurkan di tingkat daerah juga ke daerah lainnya secara nasional bahkan juga ke luar negeri diantaranya Jepang dan Jerman.
Dan untuk pelaksanaan job fair kali ini menurutnya juga terdapat perbedaan dengan tahun sebelumnya, karena kali ini juga dibuka peluang bagi pencari kerja penyandang disabilitas.
“Disini kita menerima peserta disabilitas di tiga perusahaan, disamping ada bursa kerja khusus yang akan mempertemukan antara pencari kerja dan pekerja melalui aplikasi siap kerja yaitu aplikasi Apo Lokak.” tutup Ahmad Nurdin..(*Rozi)
